職場において、仲間内で強くなり、ある程度の抑止力を持ちたいのであれば、 重要なのは、自分の権利を守り、同僚間の関係に影響を与えることを心配しないことです。 あるいは、他人を傷つけることを心配して、自らの権利を放棄したり、 自分の権利を放棄すると、他人に操作され、原則を失うだけです。

本当に自己主張があり、オーラのある人は、自分の行動を非常に意識的にコントロールしています。 ターゲットを特定した後。ただ目標に固執してください。そして行動を起こし続けてください。 他人に説明しすぎたり、他人のやり方に倣ったりして時間を無駄にしないでください。

強くて権力のある人たちは、必ずしも冷酷で傲慢なわけではなく、喜んで他人を助けます。 人気も出るだろう。しかし、彼らは他の人を助けながらも、率先して行動します それはあなた自身の手の中にあり、他の人を喜んで助けることは美徳であり、助けに手を差し伸べることは自己選択です。 しかし、それはあなたの義務ではありません。何もせずに適切に他人を拒否する方法を知る 罪悪感、これは利己的なことではありません。

強い人は、間違いに直面しても無謀に行動するのではなく、間違いに直面しても大胆な変更を加えることができます。 間違ったやり方を主張するなら、強い人だけが自分自身を打倒するという英断を下すことができます。

生活や仕事には多くの決められたルールや規制があり、私たちはこれらのルールに従わなければなりません 判断基準として。そして本当に強い人は、あえてイノベーションを起こし、 非論理的な決定を下し、自分の個性を適切に表現できるようにしてください。