Mindmap-Galerie Empowerment Circle – Leistungsüberprüfung

Empowerment Circle – Leistungsüberprüfung

Dies ist eine Mindmap zu 8. Empowerment Circle – Leistungsbeurteilung. Der Hauptinhalt umfasst: Leistungsbeurteilungsziele. Der Bewertungscoach führt Sie alle drei Monate oder ein halbes Jahr durch die Abteilung Intern haben sie gelernt, jeden Monat ihre eigenen Überprüfungen durchzuführen, und alle Links basieren auf drei Ebenen: dem Leistungsüberprüfungsprozess, der Vorbereitung vor der Überprüfung und den drei Schlüsselfragen der Überprüfung. Was ist die Überprüfung? Wie unterscheidet es sich von einer Zusammenfassung? .

Bearbeitet um 2024-03-07 09:37:40
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