大切なのは与えられたものではなく、与えられたものをどう使うかだ

変われないのは、変わらないと決めているから。

自己卑下

競争する

仕事の話題

友情の話題

愛の主題

他人の問題に干渉しないでください。また、他人に自分の問題にも干渉させないでください。

劣等感は縦の関係で生まれる意識

賞賛も批判も上から下への評価です

他人を「行動」という基準ではなく「存在」という基準で見る

縦割り組織（年長者、会社）の場合：大切なのは意識の平等と、自分の立つべきものへのこだわりです。

人間関係で困難に直面したり、出口が見えないとき、私たちがまず考えるべきことは「社会の声を聞く」ことです。たとえば、学校という小さなコミュニティの外では、あなたも先生も平等な「人間」です。

関係が壊れることを恐れて生きることは、他人（そしてより広い世界）にとって不自由な生き方です。

自分への執着を他人への関心に変える

帰属意識は生まれ持ったものではなく、自らの手で獲得しなければなりません。

自立

社会と調和して生きる

「自分には能力がある」という意識

「誰もが私のパートナー」という意識