базовые знания

Знание профессии

Рабочие навыки

Сопутствующие знания о работе

Сделайте себя очень чувствительным к новым вещам

Дайте себе представление о своих рабочих задачах

Научитесь выражать свои мысли более мощно и убедительно.

Ощущение «контроля» целевых показателей работы

Методы анализа данных и осведомленность

Создание контента и копирайтинг

Контроль целевых показателей работы

Осведомленность, знакомство и применение различных нетрадиционных методов работы

Помните о различных формах и соответствующих им более подходящих направлениях работы.

Чувствовать и понимать общий ритм «соединения различных отделов»

Возможность построить экосистему

Установить относительное влияние и контроль отдела над группами рабочих данных.

Интернету в ближайшие десять лет понадобится больше людей, способных «понимать бизнес».

Интернету в ближайшие десять лет понадобится больше сотрудников, которые имеют макро-перспективу и могут нести ответственность за рост продукта.

Интернету в ближайшие десять лет понадобится больше сотрудников, «знающих продукты»

Каждую неделю подводите итоги своей работы

Составьте план работы на следующую неделю

Каждый месяц подводите итоги своего роста и недостатков и перечисляйте их один за другим.

Разработать политику корректировки и скорректировать методы

Проанализируйте работу и рост за предыдущие три месяца, подведите итоги выполнения целей и выявите очевидные недостатки.

Устраните недостатки, скорректируйте цели на следующий квартал и сформулируйте планы

Подведите итоги работы и роста за год и найдите элементы, которые превосходят или не соответствуют стандартам.

Разработать план усиления позиций, которые не соответствуют стандартам, и сформулировать новый целевой план.

Иметь возможность реализовать в одном или двух аспектах

Освоить различные рабочие навыки и стать сотрудником, у которого практически нет недостатков.

Обладать лучшими 20% способностями в определенной области

Опыт сложных проектов, накопление ресурсов, понимание отрасли и т. д.

Умение «построить экосистему»

Умение «уметь влиять на пользователей»

Ощущение «манипуляции»

Новичок

Новые/растущие сотрудники

Ключевые сотрудники

Экспертный персонал

Старшие экспертные сотрудники, всесторонние таланты

ENTP личность творческая и стремится к вызовам.

Общительный, разговорчивый и юморной.

Творческий и творческий, любит новые вещи.

Возлагайте большие надежды на себя

Иногда у меня слишком много идей

Коммуникация: иметь опыт продаж и уметь общаться с другими.

Мышление: больше думайте, сталкиваясь с проблемами, и будьте готовы придумывать новые идеи.

Сообщество: Опыт работы с сообществом и общественного маркетинга.

Способность к обучению: иметь двухдневный опыт освоения основных операций программного обеспечения для картирования мозга Yinao и выполнения работы.

Молодой: имеет больше возможностей.

Вызов: Постоянно бросайте вызов и добивайтесь постоянного прогресса.

Чувство выполненного долга: Самое большое удовольствие — это ощущение решения проблемы.

Доход и богатство: хорошо выполняйте два вышеуказанных дела.

В течение семи лет способности достигнут уровня известного эксперта, а звание достигнет уровня директора.