마인드 맵 갤러리 다양성 배당 읽기 노트
이 책은 다양성 관점, 휴리스틱스, 설명, 예측 모델이라는 네 가지 인지 도구 상자 프레임워크를 창의적으로 제안하고 놀라운 결론을 내립니다. 사람이 똑똑한지는 IQ가 아니라 인지 도구의 다양성에 의해 결정됩니다. 이 책이 알려줄 것입니다. 도구 상자의 도구를 적용하고 다양성을 활용하여 더 많은 배당금을 창출하는 방법을 알려드립니다. 인생의 모든 문제에 대한 관점은 당신에게 답을 줄 것입니다. 좋은 관점은 문제를 더 간단하고 쉽게 해결할 수 있게 해줍니다. 어떤 질문에도 그 답을 돋보이게 하는 관점이 있습니다!
2024-03-14 17:50:39에 편집됨"다양성 배당" 읽기 노트
도서 정보
저자: [미국] Scott E. Page
"모델사고클래스" 인기강사
2011년에 그는 미국 예술과학아카데미(American Academy of Arts and Sciences) 회원으로 선출되었으며 여러 국립과학재단(National Science Foundation) 보조금을 받았습니다.
부제: 일과 생활에서 가장 귀중한 인지 도구
출판사: Zhejiang Education Press
출판연도: 2018-9
1부 다양성 인식 도구 상자
다양성 관점
올바른 관점은 문제 해결을 더 쉽게 만듭니다
모두가 최선을 다해 도와주세요.
관점이란 무엇인가
관점: 현실을 내부 언어로 매핑하여 각각의 개별 개체, 상황, 문제 또는 사건을 고유한 단어에 매핑하는 것입니다.
소위 관점이란 모든 사람이 서로 다른 경험, 지식, 배경으로 인해 서로 다른 경험을 한다는 것을 의미합니다.
서로 다른 관점: 이는 두 사람이 서로 다른 방식으로 현실을 동일한 내부 언어에 매핑하거나 현실을 서로 다른 내부 언어에 매핑한다는 의미일 수 있습니다.
문제를 다루는 다양한 방법과 다양한 경험
관점은 일반적으로 어떤 구조를 부과하는 것을 의미하며, 구조를 생성하지 못하는 내부 언어는 문제를 해결하거나 이해하는 데 도움이 되지 않습니다.
경험이 문제와 관련되어야 합니다. 예를 들어 사과가 과일이라는 것은 알지만 그것이 어떻게 재배되는지 모르기 때문에 다른 과일을 어떻게 재배하는지 다루는 것은 의미가 없습니다.
다양한 관점의 이점
다양한 전략을 사용할 수 있습니다.
문제를 단순화하거나 복잡하게 만들 수 있습니다.
새로운 관점을 구축하라
새로운 관점은 갑자기 나타나는 것이 아닙니다. 새로운 관점을 구축하려면 다른 관점을 사용해야 하는 경우가 많습니다.
관점이 많을수록 글로벌 정점을 찾을 확률이 높아집니다.
같은 관점과 엇갈린 축복
사람들이 같은 렌즈를 통해 문제를 볼 때, 같은 해결책에만 매달릴 수 있습니다.
공통된 관점으로 빠르고 오류 없는 의사소통 가능
모방과 의사소통의 필요성으로 인해 많은 공통된 관점이 등장합니다.
관점의 다양성을 줄이고 더 나은 솔루션을 찾는 그룹의 능력을 억제합니다.
좋은 관점은 일을 쉽게 만든다
명확한 관점은 혼란스럽고 불분명한 것을 명확하고 투명하게 만듭니다.
다양성 휴리스틱
휴리스틱이란 무엇인가
휴리스틱은 새롭고 더 나은 솔루션 또는 더 나은 솔루션 세트를 생성하는 관점에서 기존 솔루션에 적용되는 규칙입니다.
여행하는 세일즈맨 문제
비결정론적 다항식 문제
네 가지 일반적인 휴리스틱
위상적 휴리스틱
현상 유지에 가까운 솔루션 검색
예를 들어, 목이 말라 물을 마시고 싶은데 물 옆에 주스가 있다면 대신 주스를 마시도록 선택합니다.
그라데이션 휴리스틱
솔루션에 많은 속성이 있는 경우 가치 함수는 각 속성의 방향으로 기울기를 갖습니다.
가장 가파른 방향인 경사로가 가리키는 방향으로 올라갑니다.
예를 들어, 요리할 때 너무 짠맛이 나는 것은 소금을 적게 첨가하는 것입니다.
실수를 경험적으로 허용
시뮬레이션된 어닐링 알고리즘
미래에 철강을 생산하려면 먼저 철광석을 가열한 뒤 가열한 뒤 천천히 냉각해 분자 구조를 맞춰 강철이 되어야 한다.
터무니없이 나쁘지 않은 한 온도가 높을 때 더 나쁜 새로운 솔루션도 허용됩니다.
반대로, 온도가 낮아지면 더 나쁜 솔루션은 점점 더 "허용할 수 없게" 됩니다.
더 나쁜 해결책을 받아들일 확률 = (온도 - 값 감소) %
예를 들어, 휴가를 어디로 갈지 결정할 때 우리는 갈 수 있는 모든 장소를 상상하는 것부터 시작합니다.
새롭고 덜 흥미로운 대안을 고려하려는 의지가 줄어들게 됩니다.
마지막으로, 현재 사용 가능한 최고의 것을 개선하지 않는 한 다른 것은 고려하지 않을 것입니다.
그룹 휴리스틱
다양한 솔루션을 결합하여 더 나은 솔루션 찾기
예를 들어, 잡종 벼는 잡종 활력을 지닌 잡종을 번식시킵니다.
다양성 휴리스틱은 더 나은 솔루션을 찾는 데 도움이 됩니다.
관점은 솔루션을 보는 방법인 반면, 휴리스틱은 솔루션을 구축하는 방법입니다.
다양성 설명
설명이 뭐야?
해석은 사물, 상황, 문제, 시간을 단어로 매핑하는 것입니다. 하나의 단어는 해석에서 많은 대상을 지칭하는 데 사용될 수 있습니다.
프로젝션 설명
투사적 해석은 관점의 특정 차원을 무시하는 해석을 의미합니다.
예를 들어, 검은색 큰 개, 작은 개, 흰색 큰 개, 작은 개를 비행기에 태울 수 있는지 여부에 따라 열사병을 일으킬지 걱정되는 경우 크기 기준 치수를 사용해야 합니다. 뜨거운 태양에 대한 설명은 색상 기반 치수를 사용해야 합니다.
클러스터 설명
클러스터링 해석은 단순한 속성 투영이 아닌 유사한 객체, 상황, 문제 또는 이벤트의 범주를 생성합니다.
예를 들어 풍수의 원리에 따라 주택을 분류하고 풍수의 요구 사항을 충족하려면 다양한 속성을 결합해야 합니다.
인과관계는 의미있는 설명이다
데이터의 직접적인 마이닝에서 파생된 인과 관계는 가짜일 수 있습니다.
다양성 예측 모델
예측 모델이란 무엇입니까?
예측 모델은 설명이며 설명에 의해 생성된 각 세트 또는 범주에 대해 예측을 수행합니다.
예측 모델과 휴리스틱의 차이점
예측 모델은 아이디어이고, 휴리스틱은 행동입니다.
예를 들어, 예측 모델은 "오늘 비가 올 것 같습니다!"와 같이 무슨 일이 일어날지 알려줄 수 있습니다. 휴리스틱은 "비가 옵니다! 서둘러 대피할 장소를 찾아야 합니다."라고 알려줍니다. "
경험적 모델
경험을 통해 배운 내용을 바탕으로 예측하기
이론적 모델
기본 이론을 바탕으로 예측을 해보세요.
회귀 모델
데이터를 기반으로 예측하기
지능은 IQ나 인지 도구 상자에 따라 다릅니다.
지능 ≠ IQ
다중지능과 삼항지능
다차원 측정 방법
언어적인
논리적
뮤지컬
공간적
운동가 다운
대인관계
내성적
자연스럽게 관찰된
3차원 측정 방법
분석지능
창의적 지능
실용적인 지능
다차원 평가의 혼란
여러 차원이 있는 경우 확실한 승자가 없습니다.
도구 상자 프레임워크
도구의 조합
인지 도구는 결합될 때 더 가치가 있습니다
도구는 초첨가적이다
카드 모델
다양한 도구는 완전히 독립적입니다.
52개의 카드는 서로 독립적입니다.
사다리 모델
도구를 순차적으로 구해야 함
사다리 위의 도구를 얻으려면 먼저 아래의 도구를 가져와야 합니다.
나무 모델
도구 사이에는 분기 관계가 있습니다.
지능 = 인지 도구의 다양성
2부 다양성 도구의 가치
다양성과 문제 해결
퍼즐, 다양한 관점, 경험적 방법이 필요한 곳
능력보다 다양성
다양성의 관점과 문제 해결
보완적인 관점
다양성 휴리스틱 및 문제 해결
도구가 많을수록 문제를 해결할 수 있는 기회도 많아집니다.
세 가지 중요한 결론
개별적으로 더 나은 문제 해결자는 더 나은 로컬 최적 솔루션을 갖습니다.
더 나은 문제 해결자는 더 적은 수의 로컬 최적 솔루션을 사용합니다.
훌륭한 문제 해결자는 국소 최적의 솔루션을 찾을 확률이 더 높은 경향이 있습니다.
내부 문제 해결 다양성과 외부 문제 해결 다양성
관점과 경험적 방법의 다양성은 서로 상쇄될 수 있습니다.
다양한 사람들이 같은 방식으로 문제를 해결할 수도 있습니다.
다양성은 동질성보다 낫다
동종 문제 해결자는 동일한 국소 최적 솔루션을 사용합니다.
다양성 문제 해결자는 서로 다른 지역 최적 솔루션을 가지고 있습니다.
최적의 솔루션은 모든 문제 해결자의 로컬 최적 솔루션의 교차점에 있습니다.
능력에 의한 다양성 정리의 타당성을 위한 4가지 조건
문제 난이도 조건
문제 해결자는 항상 이러한 유형의 문제에 대한 전역 최적 솔루션을 찾을 수 없습니다.
미적분 조건
모든 가능한 문제 해결자는 문제 해결 기술을 갖추고 있어야 합니다.
다양성 조건
전역 최적 솔루션 이외의 솔루션은 일부 문제 해결자에게는 로컬 최적 솔루션이 아닙니다.
대규모 그룹 규모 조건
문제 해결자 그룹은 충분히 커야 하며, 문제 해결을 위해 함께 일하는 작업 팀에는 여러 문제 해결자가 포함되어야 합니다.
능력보다 다양성의 정리
위의 4가지 조건을 고려할 때 무작위로 선택된 문제 해결자로 구성된 팀은 개별적으로 최고의 성과를 내는 문제 해결자로 구성된 팀보다 더 나은 성과를 낼 수 있습니다.
개인적인 기여의 우발성과 불가피성
임의 기여 정리
동일한 능력을 가진 문제 해결자들의 공유가 임의적일 수 있음
특정 문제에 대한 누군가의 기여에 대해 너무 강한 추론을 하지 마십시오.
위대한 발견은 적어도 한 번의 예상치 못한 행운의 결과일 수 있습니다.
정보수집
정보 수집의 네 가지 모델
모델 1: "수백만 개의 조각" 모델
군중의 지혜
인구 중 일부 구성원은 올바른 정보를 갖고 있고 다른 구성원은 그렇지 않은 경우 잘못된 정보는 무작위성을 통해 상쇄될 수 있습니다.
모델 2: "지역 판매" 모델
전체는 부분의 합이다
예측을 평균화하다
모델 3: “진실 중력” 모델
그룹 구성원의 오류가 모두 무작위인 경우 지능형 그룹을 얻을 수 있습니다.
모델 4: "잡음 평균" 모델
모든 사람이 참 답과 오류 항을 관찰할 수 있다면 오류가 상당히 크더라도 문제가 되지 않습니다. 각 오류의 평균값이 0이고 서로 독립적이라면 그룹은 지능적입니다.
다양성과 예측
투영 속성
두 사람이 동일한 관점에서 서로 다른 변수를 기반으로 예측 모델을 구축하는 경우 두 사람의 2차 예측 정확도는 음의 상관관계가 있습니다.
두 사람이 동일한 관점에서 서로 다른 속성을 고려하고, 완료해야 할 예측 작업이 좋음 또는 나쁨과 같은 이분법적 결과를 예측하는 것이라면, 두 사람의 예측 중 하나가 맞더라도 다른 사람은 틀릴 수 있습니다.
다양성 예측 정리
제곱 오차 방법
통계에서는 음의 오류와 양의 오류가 서로 상쇄되지 않도록 오류를 제곱해야 합니다.
예측 모델의 집합으로 구성된 그룹에는 그룹 오류 = 평균 개별 오류 - 예측 다양성이 있어야 합니다.
평균 정리로 인한 그룹
다양한 예측 모델 세트의 경우 그룹 예측은 평균 개인 예측보다 더 정확해야 합니다.
그룹 예측 오류 < 평균 개인 오류
집단 광기
무리의 사고방식
다양한 무료 점심
같은 관점의 다른 부분
적용 범위
그룹 구성원의 예측 모델에 포함된 모든 속성 또는 속성 조합은 그룹의 예측 모델에 포함되어야 합니다.
대략적인 근사치
모집단 예측 모델은 모든 속성 또는 속성 조합이 결과에 미치는 영향을 대략적으로 추정합니다.
그룹이 "지능적"이려면 구성원이 개인 수준에서 지능적이거나 그룹 수준에서 다양해야 합니다.
합리적인 상황은 둘 다 갖는 것입니다.
3부 다양성은 항상 좋은가?
다양성 선호
선호도 정렬
완전성
두 가지 대안 A와 B, A > B, B > A 또는 A = B가 주어지면 선호가 완료됩니다.
전이성
선호사항이 순환적이지 않으면 전이적입니다.
예를 들어, 어떤 사람이 바나나보다 사과를 더 좋아하고 배보다 바나나를 더 좋아한다면 그는 배보다 사과를 더 좋아하는 것입니다.
선호는 완전하고 이행적이라면 합리적입니다.
단봉 선호도
현재 금액이 이상적인 포인트 금액을 초과하는 경우 더 적은 금액이 선호됩니다.
현재 금액이 이상적인 지점보다 적으면 더 많은 금액이 선호됩니다.
다양한 해석으로 인해 도구 선호도가 달라집니다.
선호 집계의 네 가지 가능한 결과
결과 1: 그룹 기본 설정이 전혀 존재하지 않을 수 있습니다.
그룹 기본 설정은 네 가지 요구 사항을 충족해야 합니다.
합리적이어야 한다
개인 수준의 일관성을 반영하는 능력
대안들 사이의 선호는 다른 더 매력적인 대안의 존재 여부에 의존하지 않습니다.
독재자는 없다
결과 2: '일대일 투표'에서 승자 없음
일반적으로 둘 이상의 차원이 존재하는 상황에서는 단일 대안이 일대일 투표에서 다른 모든 대안을 이길 수 없습니다.
선호도가 다차원적이라면 일반적으로 어떤 대안이 주어지든 일련의 투표를 통해 다른 대안에 도달하는 것이 가능합니다.
결과 3: 투표 과정이 조작될 수 있음
두 개 이상의 결과에 대한 다양한 선호도를 집계하는 비권위적 규칙은 조작될 수 있습니다.
의제 조작
결과 4: 다양성으로 인해 공공 자원이 부족해집니다.
다양성에 대한 근본적인 선호는 자원 공급 부족으로 이어집니다.
4인 가족 두 가족이 각각 집을 짓는 데 지출할 동일한 고정 예산을 가지고 있다고 상상해 보십시오.
첫 번째 가족에서는 모든 구성원이 노래, 카드 놀이, 요리 등 동일한 활동을 즐겼습니다.
그들은 중간 크기의 부엌, 큰 가족실, 음악실, 작은 방 두 개를 갖춘 집을지었습니다.
두 번째 가족은 용접과 같은 것, 모형 비행기 만들기를 좋아하는 것, 서예를 좋아하는 것, 드럼 연주를 좋아하는 것 등 다양한 기본 선호도를 가지고 있습니다.
그들은 또한 작은 부엌과 거실을 갖춘 이동식 주택을 지었지만 대형 용접 차고, 침실 3개, 모형 비행기 제작을 위한 작업장도 만들었습니다.
다양한 가족 구성원의 다양성 선호를 충족시키기 위해 공통 공간이 많지 않습니다.
환경 설정과 도구 상자 상호 작용
선호도가 다르면 해결하기 위해 선택한 문제도 달라집니다.
당신이 볼 수 있는 문제와 발견할 수 있는 기회는 모두 무엇이 가치 있는지에 대한 이해에 달려 있습니다.
다양성 선호의 힘
다양성 선호는 사람들이 다양성에 대한 예측 모델을 구축하도록 유도합니다.
4부 인지 다양성 배당금
인지적 다양성의 기원
훈련과 경험
다양한 훈련을 받은 사람들은 다양한 인지 도구를 습득하게 됩니다.
다른 경험을 가진 사람들은 또한 다른 도구 상자를 가지고 있습니다.
신원
서로 다른 라이프스타일을 가진 사람들은 서로 다른 해석과 관점을 구축하게 됩니다.
데이터가 말하게 하세요
데이터를 해석하는 방법
데이터에 시끄러움
도시 생산성과 다양성
지식 유출은 한 사람이 일부 관점, 경험적, 설명적 또는 예측 모델을 다른 사람과 공유할 때 발생합니다.
문화다양성은 발전과 긍정적인 상관관계가 있습니다
5부 역량보다 다양성 달성
다양성 배당금을 얻는 12가지 방법
팁 1: "초가산성"을 사용하여 마법을 창조하세요
여러 사람이 문제를 해결하려고 할 때 한 사람이 개선하고 새로운 해결책을 제시하면 다른 사람도 이를 개선할 수 있는 경우가 많습니다.
방법 2: 포용적이고 포용적이어야 합니다.
지속적인 실험과 노력은 개인의 성과를 향상시킬 수 있고, 그렇게 하면 그룹의 성과도 향상될 수 있습니다.
팁 3: 외부 소리 듣기
외부 차이점을 활용하여 개선
팁 4: 다양성과 역량 모두에 주의를 기울이세요
그룹이 지능적이 되려면 필요한 역량을 보유하고 다양성이 충분히 폭발해야 합니다.
팁 5: 다양한 시민에게 영감을 주세요
그룹 예측의 정확성을 보장하려면 모든 사람이 어느 정도 정확하지만 매우 다양한 예측을 하도록 하세요.
팁 6: 직원들이 시장 예측에 참여하도록 하세요
기업이나 조직이 내부 군중의 지혜를 활용할 수 있도록 내부 예측 시장을 만듭니다.
팁 7: 학제간 연구 장려
많은 어려운 문제는 여러 전통적인 학문 및 사고 영역과 관련이 있습니다.
팁 8: 기본 선호와 악기 선호를 구별하세요
기본 기본 설정은 호환되지만 도구 기본 설정은 충돌할 수 있습니다.
팁 9: 기본 선호도 다양성을 잘 활용하세요
기본 선호도 다양성의 작은 변화로 인해 솔루션이 크게 달라질 수 있음
팁 10: “다양성이 능력보다 낫다”는 확고한 믿음
사람들이 자신과 다른 사람들과의 상호작용이 배당금을 지급할 것이라고 믿는다면, 그들은 그러한 배당금을 받을 가능성이 더 높습니다.
줄기 11: 채용, 채용, 임명에 다양성 논리 적용
최고의 그룹에는 다양하고 유능한 개인이 포함됩니다.
실천 12: 미스터리에 맞서 겸손함을 유지하세요
다시 원점으로 돌아가 초심을 잊지 마세요.