Titulo ll, capitulo Vl- obligaciones y prohibiciones de las partes, en el articulo 96 se establecen las prohibiciones a los patronos y consta de doce enunciados.

- Despedir o perjudicar en alguna otra forma a sus trabajadores a causa de su Afiliación sindical o de su participación en actividades sindicales lícitas

-Influir en las decisiones políticas o en la convicciones religiosas de sus Trabajadores.

-imponer a los trabajadores penas o sanciones que no hayan sido autorizadas por las leyes o reglamentos vigentes.

- Exigir la realización de trabajos que ponen en peligro la salud o la vida del trabajador cuando dicha condición no este expresamente convenida.

-Despedir a sus trabajadores o tomar cualquier otra represalia contra ellos, con el propósito de impedirles demandar el auxilio de las autoridades velar por el cumplimiento y aplicación de las leyes obreras.

- Inducir o exigir a sus trabajadores que compren sus artículos de consumo o de cualquier clase a determinados establecimientos o personas.

De acuerdo con el código de trabajo, Título ll, capitulo Vl - Obligaciones y prohibiciones de las partes, en el Articulo 97 se establecen las obligaciones de los trabajadores y consta de trece enunciados, a continuación, solo se mencionan los más relevantes para efectos de estudio:

De acuerdo con el código de trabajo, Título ll, capitulo Vl - Obligaciones y prohibiciones de las partes, en el Articulo 98 se establecen las prohibiciones a los trabajadores y consta de ocho enunciados.

A continuación solo se mencionan los más relevantes para efectos de estudio:

Seguridad e Higiene Laboral

El código de trabajo, en el título ll, Riesgos profesionales en los Artículos 401 y 402 se establece lo siguiente : Articulo 401. - Todos los patronos están obligados a pagar las prestaciones establecidas en el título, salvo las excepciones que en el mismo se consagra. Articulo 402.- Riesgos profesionales son los accidentes o enfermedades a que están expuestos los trabajadores a causa de las labores que ejecutan por cuenta ajena.

El código de trabajo, en el título ll, capitulo ll - Riesgos profesionales en el Articulo 403 se establece los siguiente: "Artículo 403.- se entiende por accidente de trabajo todo suceso imprevisto y repentino qué sobrevenga por causa o con ocasión y que produzca al trabajador una lesión orgánica o perturbación funcional permanente o pasajera. EJEMPLOS DE ACCIDENTES LABORALES . Resbalones y caídas. . Golpeado por objetos. . Sobreesfuerzo. . Accidente de tráfico. . Lesión de cabeza. . Violencia. . Quemaduras químicas. . Esfuerzos excesivos o falsos movimientos.

Enfermedad profesional El código de trabajo, en el título ll, capitulo ll- Riesgos profesionales, en el Articulo 404 se establece lo siguiente: "Articulo 404. - Se entiende por la enfermedad profesional todo estado patologíco qué sobrevenga como consecuencia obligada de la clase de trabajo que desempeña el trabajador o del medio en que se ha visto obligado a trabajar, bien sea determinado por agentes físicos, químicos biológicos. Las enfermedades endémicas y epidemicas de la región solo se considerarán como profesionales cuando se adquieren por los encargados de combatirlas por razón de su oficio". EJEMPLOS DE ENFERMEDADES PROFESIONALES . Lumbago. . Gastritis. . Fatiga visual. . Síndrome del túnel carpiano. . Estrés laboral. . Dolor de espalda. . Cáncer por exposición a ciertos agentes químicos nocivos. . Depresión. . Intoxicación.